募集要項

募集職種

その他

雇用形態

契約社員

雇用期間

契約期間の定めあり

契約更新の可能性あり

契約更新の条件：1年間の試用期間の後、勤務成績により正規職員への登用制度あり

仕事内容

水道に関する一連のサービスに従事していただきます。
（電話受付業務）水道の引越しに伴う使用開始、終了の手続き及び
　　　　　　　　水道に関するお問い合わせ対応
（検針業務）　　水道メーターの検針に関するお客様への電話連絡及び異常が
　　　　　　　　あった現場の現地調査
（料金収納業務）水道の料金収納に関する連絡事務及び現場作業
※入社後は入社研修、現場ＯＪＴにより必要な知識、技術が学べます。

従事すべき業務の変更の範囲：あり

適性を判断後、情報システム業務、総務等に異動の可能性あり

勤務地

〒331-0814　埼玉県さいたま市北区東大成町2-445-1　東大成本部事務所
上記以外の就業場所もあります。ご相談ください。

転勤の可能性：あり

大宮事務所、浦和事務所、越谷事務所

勤務時間

08:30〜17:15
休憩時間：60分

上記の時間帯が基本的な勤務時間。
従事する業務によって8：00~21：00の間で1日7時間45分の勤務を振り分ける場合あり。

休日

土・日・祝・その他

その他休日・シフト補足

年次有給休暇20日付与（入社時）、年末年始（12/29~1/3） ※従事する業務により変動あり、夏季休暇（7~9月に5日間） 、その他特別休暇あり（慶弔、結 婚、育児など）

年間休日

122日

給与

月額 195,600円〜235,100円

賞与

あり
前年度実績：※参考　正規職員4.5ヶ月

昇給

あり 　年1回

学歴

高卒、大卒、専門学校卒

応募資格

必須：普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
パソコン操作（ワード・エクセル）ができる方

歓迎：水道事業に係る業務経験者
情報処理業務の経験者もしくは資格保有者

年齢制限

あり 　60歳未満

定年年齢を上限

社会保険等

雇用保険、労災、健康保険、厚生年金

福利厚生

通勤手当：あり（上限50,000円/月）

定年制：あり（60歳まで）

福利厚生：扶養手当（子10,000円/人、特定年齢による加算　子5,000円/人）
住居手当（上限28,000円/月）

退職金制度
再雇用制度（65歳まで）
勤務延長制度あり
財形貯蓄制度
福利厚生サービスに加入（慶弔金の支給、各種施設の利用助成）

キーワード

未経験者歓迎、年間休日120日以上

採用区分

令和7年3月卒予定者及び3年以内既卒者、中途採用

会社概要

企業名

一般財団法人埼玉水道サービス公社

資本金

5,000,000円

設立年

1970年

従業員数（全社）

370人

企業HPアドレス

https://www.saisui.or.jp/

業種

その他

企業PR

「水とともに人とくらしを支援する」をスローガンに水道業務を通じ、
地域のお客さまの生活向上を第一に考えた地域社会に役立つ仕事を心がけています。

事業概要

公社では、システムを利用した事業体の水道事業に関する業務を受託しており、水道料金の計算や財務会計処理等を行っております。
このほかに、電話受付、水道メーターの検針、料金収納業務、給水業務、各種水道施設点検業務、親水公園の管理等も行っております。
これからも、最新の技術の習得に努め効率的な運営を行い、水道事業の発展に貢献してまいります。