お仕事を探す
【深谷市】中途/製造設備保全/年間休日125日/車通勤可
- 正社員
- 氷河期世代歓迎
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 多様な働き方実践企業
募集要項
-
製造・修理・塗装・製図等の職業
-
正社員
-
契約期間の定めなし
-
【製造設備・治具の保全】
製造で使用している設備・治具・検査装置等の保全業務およびトラブル時の対応従事すべき業務の変更の範囲:あり
会社の定める範囲
-
〒369-0214 埼玉県深谷市本郷342-1
上記以外の就業場所もあります。ご相談ください。転勤の可能性:なし
-
08:00〜17:00
休憩時間:60分次のような交替制の就業時間となる場合があります。
(1)6:00~14:30
(2)14:20〜22:50
(3)22:40〜 6:10
※深夜手当等は別途支給 -
土・日・その他
-
会社カレンダーによる
-
125日
-
月額 250,000円〜400,000円
-
あり
前年度実績:4.3ヶ月 -
あり 年1回
-
高卒、大卒、専門学校卒
-
必須:特になし
歓迎:下記のとおりです。
1.製造設備保全の経験1年以上の方
2.製造職でリーダー経験がある方
3.PC基本操作ができる方
4.交替勤務が可能な方
5.普通自動車運転免許(通勤で使用します。従業員の9割が車通勤です。) -
あり 18歳以上、60歳以下
定年年齢を上限、労働基準法等の規定による年齢制限
-
雇用保険、労災、健康保険、厚生年金
-
通勤手当:あり(実費支給あり、上限20,000円/月)
定年制:あり(60歳まで)
福利厚生:下記のとおりです。
◆休日その他
・GW、夏季休暇、年末年始休暇(会社カレンダーによる)
・入社6ヶ月経過後の年次有給休暇付与日数 10 日
◆給与その他
・皆勤手当 5,000円
・交替手当 35,948円〜53,472円
・深夜割増手当
※賃金は、能力や職務経験等で決定します
◆公的資格、認定
・ISO9001、ISO14001、ISO45001
・埼玉県の多様な働き方実践企業(ゴールド認定)
◆備考
・試用期間:3ヶ月(本採用と労働条件に変更なし)
・退職金制度条件:2年以上勤務
・体系化された教育制度や資格取得制度でスキルアップ可能です
(新入社員教育、階層別教育、資格取得制度、通信教育など)
・マイカー通勤が可能です(敷地内に屋外駐車場あり)
・私服で通勤可能です(制服貸与あり)
・社員食堂があります(利用補助あり)
・ワークライフバランスに対し、積極的に取り組んでいます -
氷河期世代歓迎、車通勤可、年間休日120日以上、多様な働き方実践企業
-
中途採用
会社概要
-
株式会社岡部新電元
-
1億円
-
1985年
-
300人
-
製造業
-
世界に通用する“モノづくり”を行う電装品メーカー
-
世界中で展開している新電元グループの中で、売上の半分近くを占める電装事業のマザー工場としての役割を担っています。市場が脱炭素に向けシフトしている中、高い技術力と徹底した品質管理体制が評価され、環境対応車(HEV、BEV、FCEVなど)向けの製品に取り組んでいます。
また、従業員のワーク・ライフ・バランスが保たれるよう、完全週休2日制やノー残業デー、有休の取得率アップなど制度の充実を図っています。各階層別に体系化された教育訓練制度や資格取得制度があり、スキルアップが可能です。